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慰問小組旨在辦好事、辦實(shí)事，暖人心、促發(fā)展，解決一線奮戰(zhàn)員工的“急難愁盼”問題，不斷增強(qiáng)員工獲得感、幸福感和安全感。

慰問小組首先參加早晨例會(huì)、開展交流會(huì)，通過融入集體的方式，了解項(xiàng)目每日工作實(shí)情；其次慰問小組實(shí)地踏勘項(xiàng)目各個(gè)角落，通過親眼所見、親身體會(huì)和溝通，深入探討項(xiàng)目工藝問題、收集項(xiàng)目實(shí)施信息，并盡可能地提出解決方案，解決員工們的現(xiàn)場(chǎng)“難”題；最后，慰問小組通過送物資、同聚會(huì)，用實(shí)質(zhì)性的物品解決職工的生活問題，以深切的關(guān)懷和關(guān)愛緩解一線員工們思念家鄉(xiāng)和家人的情感。

集智聚力見行動(dòng)、決戰(zhàn)百日建新功，接下來，正升環(huán)境將持續(xù)聚焦聚于“大干一百天”，堅(jiān)持真抓實(shí)干、細(xì)化措施、壓實(shí)責(zé)任，把各項(xiàng)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作抓緊抓實(shí)抓細(xì)，以“滿弓緊弦、擊鼓催征”的斗志和“蹄疾步穩(wěn)、取得實(shí)效”的決心全力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)。